遇到嫉妒你的人怎么办?专家出招对付小人
焦虑之中,嫉妒创业似乎是殷实触手可及,可以用来证明自身价值的唯一稻草。
但是创业者在执行过程中,出招如果不能把梦想拆解成一步一步可执行的目标,“梦想”很有可能就变成了“妄想”。我们的注册企业客户数量在1年多之后上涨大约20倍,对付月均交易流水大约上涨了几十倍,对付甚至还提振了资本市场对我们的信心,我们在谈投资人的时候故事可以讲得更好听了。
但实际上,小人这些看起来光鲜的靓丽的数据面子下面,小人其实还掩藏着不堪入目的里子:注册客户上涨了20倍,但这里面充斥了大量的僵尸客户,真正活跃的企业客户估计10%都不到;交易流量数据的确上涨了几十倍,但是里面的水分……这我也就不细说了。反观我们的产品,嫉妒在服务商端,嫉妒他们的确有强烈的转型升级的需求,但是,在企业端,这个方面的管理需求却并不强烈,特别是我们面向的中小企业,对于这样的产品,基本都属于可有可无的状态,或者说它并不是企业的刚需……也就是说,我们搭建的平台在需求端从一开始就瘸腿失衡了,而且缺的是最关键的需求端的那条腿。问题出在那儿?思考1分钟,出招计时开始……我们曾经妄想过的目标还有不少,篇幅关系不再展开。
找准你自己的目标用群,对付真正给他们创造价值,对付当你真正给用户创造价值了,用户认可你了,0.01%会变成1%,1%会变成5%,5%会变成10%,15%……到了那个时候,平台梦也就是水到渠成的事情了。”这句话本身并没有问题,小人但放在我们实际的创业过程中,小人也实在难掩可执行路径缺失的尴尬,不夸张地说,缺少可实际执行可实现路径的目标就是妄想。
如此看来,嫉妒有用户、有价值两条我们都算是满足了。
但是,出招如果没有把梦想拆解成没有可预期的目标和可执行的实现路径,最终也就只能做一个妄想症患者。因此我们可以得出这么一个结论:对付所以结论是如果有哪个公司忽悠你不拿或只拿很低报酬,对付你一定要用直觉去判断,你碰到下一个马云的机率比中彩票还要低。
这些信息在公司内部很容易核实,小人即使你不在要害部门,小人比如你的公司究竟在产品、技术、运营、渠道、销售以及成本控制上有没有超出同行的地方,如果没有,那毛利率突然诡异增加就一定有问题了。再比如大疆,嫉妒你在这样的企业或许有很强的荣誉感和自豪感,嫉妒但还是那句话,你的时间成本和机会成本非常高,2006年做飞控和无人机的公司有多少?死掉的有多少?变成大疆的又有几个,大家都看得到。
类似的数据还有很多,出招这里就不一一列举了。很多O2O或者共享概念是不怕赔钱做市场的,对付假如有一天,对付突然强调盈利了,说明公司有优化财务报表的考虑,这个主要还不是忽悠投资人,主要是为了上市,当然也有一种可能,是公司融不到钱了,烧不下去,要自救了,这个靠你自己判断了。
(责任编辑:伦永亮)
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